پتروفرهنگ به عنوان «شرکت برتر سال ۱۴۰۳» صنعت نفت ایران معرفی شد

پتروفرهنگ به عنوان «شرکت برتر سال ۱۴۰۳» صنعت نفت ایران معرفی شد

جواد زارع‌پور مدیرعامل هلدینگ پتروفرهنگ در هفتمین دوره از «مراسم معرفی مرد سال صنعت نفت» که با همکاری رسانه انرژی نیوز و انجمن کارفرمایی صنعت پتروشیمی ایران برگزار شد، تندیس شرکت برتر صنعت نفت ایران در سال ۱۴۰۳ را دریافت نمود.

جواد زارع‌پور برای نخستین بار در تاریخ پتروفرهنگ قرارداد توسعه میادین بالادستی را با شرکت ملی نفت و دو شرکت دیگر امضا کرد
فصلی جدید در فعالیت پتروفرهنگ آغاز شد

جواد زارع‌پور برای نخستین بار در تاریخ پتروفرهنگ قرارداد توسعه میادین بالادستی را با شرکت ملی نفت و دو شرکت دیگر امضا کرد

شرکت ملی نفت، هلدینگ پتروفرهنگ، گروه باختر و انرژی گستر هانا، قرارداد طرح توسعه میدان‌های گازی گردان و پازن را امضا کردند تا پس از ۱۷ سال برای نخستین بار پتروفرهنگ به حوزه بالادست صنعت نفت ورود کند.

هدف گذاری پترو فرهنگ برای استفاده از فناوری های نوین

هدف گذاری پترو فرهنگ برای استفاده از فناوری های نوین

مدیرعامل هلدینگ پترو فرهنگ گفت: استفاده از فناوری‌های نو و دیجیتال در تولید و مدیریت، بهره‌گیری مؤثر از هوش مصنوعی در عملیات اجرایی، و پیاده‌سازی سیستم‌های هوشمند از اولویت‌های اصلی پتروفرهنگ در سال جاری خواهد بود.

حمایت و همکاری ویژه‌ای با هلدینگ پتروفرهنگ خواهیم داشت

حمایت و همکاری ویژه‌ای با هلدینگ پتروفرهنگ خواهیم داشت

حسن عباس زاده معاون وزیر نفت و مدیرعامل شرکت ملی صنایع پتروشیمی ایران در دیدار نوروزی با جواد زارع‌پور مدیرعامل پتروفرهنگ، مدیران عامل شرکت‌های تابعه و همچنین مدیران ستادی این هلدینگ، از حمایت و همکاری ویژه این شرکت با پتروفرهنگ در راستای انجام وظیفه در قبال جامعه فرهیخته فرهنگیان خبر داد.

پیام مدیر عامل هلدینگ پتروفرهنگ به مناسبت روز مرد
همزمان با میلاد مولی الموحدین علی (ع)

پیام مدیر عامل هلدینگ پتروفرهنگ به مناسبت روز مرد

دکتر جواد زارع‌پور مدیر عامل و نائب رئیس هیئت مدیره هلدینگ پتروفرهنگ در پیامی به مناسبت میلاد مولی الموحدین علی (ع)، روز پدر و مرد را تبریک گفت، متن پیام به شرح این شرح است:

لزوم ورود موسسه صندوق ذخیره و پتروفرهنگ به رفتار غیرحرفه ای مدیرعامل و مدیر منابع انسانی یکی از پتروشیمی های تابعه
حاجی چریک نوشت؛

لزوم ورود موسسه صندوق ذخیره و پتروفرهنگ به رفتار غیرحرفه ای مدیرعامل و مدیر منابع انسانی یکی از پتروشیمی های تابعه

آورده اند که بی محلی مدیرعامل یکی از «پتروشیمی های تابعه پتروفرهنگ در عسلویه» نسبت به فراخوان یک نهاد نظارتی برای پاسخگویی در خصوص استخدام غیرشفاف بستگان و خویشاوندانش منجر به رفتاری بسیار غیرحرفه ای از سوی ایشان (عدم حضور در مجتمع بعلت واهمه از جلب) گردیده است !