پیشنهاد تشکیل میزدائم همکاری‌های صنعت پتروشیمی ایران و ازبکستان
محمد شریعتمداری در دیدار معاون وزیر صنعت ازبکستان مطرح کرد؛

پیشنهاد تشکیل میزدائم همکاری‌های صنعت پتروشیمی ایران و ازبکستان

در دیدار مدیرعامل شرکت صنایع پتروشیمی خلیج فارس با معاون وزیر سرمایه‌گذاری، صنعت و تجارت ازبکستان بر توسعه روابط دو کشور در صنعت پتروشیمی، سرمایه‌گذاری‌های مشترک در این صنعت و آموزش نیروی انسانی تاکید شد.

تحقق سرمایه‌گذاری برای تولید با دریافت مجوز انتشار ۱۲ هزار میلیارد تومان اوراق توسط هلدینگ خلیج‌فارس
محمد شریعتمداری خبر داد:

تحقق سرمایه‌گذاری برای تولید با دریافت مجوز انتشار ۱۲ هزار میلیارد تومان اوراق توسط هلدینگ خلیج‌فارس

مدیرعامل شرکت صنایع پتروشیمی خلیج‌فارس با اشاره به اقدامات و طرح‌های این شرکت در راستای خلق سرمایه برای اتمام پروژه‌های نیمه‌تمام، گفت: در راستای منویات رهبری و تحقق عملی «سرمایه‌گذاری برای تولید» توانستیم مجوز بزرگ‌ترین تأمین مالی بازار سرمایه را از طریق اوراق بهادار کسب کنیم.

آغاز همکاری صندوق سرمایه‌گذاری‌های خطرپذیر هلدینگ خلیج‌فارس با پارک علم‌وفناوری دانشگاه صنعتی شریف

آغاز همکاری صندوق سرمایه‌گذاری‌های خطرپذیر هلدینگ خلیج‌فارس با پارک علم‌وفناوری دانشگاه صنعتی شریف

در راستای پیوند دانشگاه و صنعت پتروشیمی، میان مدیرعامل صندوق سرمایه‌گذاری خطرپذیر هلدینگ خلیج‌فارس با رئیس پارک علم‌وفناوری دانشگاه صنعتی شریف و صندوق پژوهش و فناوری توسعه صادرات و فناوری شریف در حوزه همکاری‌های سه‌جانبه، قراردادی منعقد شد.

پیام تسلیت و ابراز همدردی محمد شریعتمداری، مدیرعامل هلدینگ خلیج‌فارس در پی حادثه تلخ بندر شهید رجایی

پیام تسلیت و ابراز همدردی محمد شریعتمداری، مدیرعامل هلدینگ خلیج‌فارس در پی حادثه تلخ بندر شهید رجایی

همه ما سوگوار و اندوهگین از واقعه جانگداز بندر عباس هستیم که به جان باختن شماری از هموطنان شریف این دیار عزیز ایران منجر شد، خداوند رحمان به قلب‌های داغدار خانواده‌های آسیب دیده از این حادثه ناگوار حلم و آرامش عطا فرماید.

برقراری نظام ارتقای صحیح و پرداخت عادلانه در دستور کار هلدینگ خلیج فارس
محمد شریعتمداری تأکید کرد:

برقراری نظام ارتقای صحیح و پرداخت عادلانه در دستور کار هلدینگ خلیج فارس

مدیرعامل گروه صنایع پتروشیمی خلیج‌فارس با تأکید بر اینکه «نیروی انسانی نباید در انتقال خواسته‌هایش به مدیران مانع و واهمه‌ای داشته باشد»، آموزش، تأمین امنیت روانی، بهداشت‌کار، برقراری نظام دستمزد عادلانه و نظام توزیع خدمات به‌صورت منصفانه را از مهم‌ترین اولویت‌های این هلدینگ در حوزه منابع انسانی اعلام کرد